|   | Les visites médicales du salarié de Alison Dahan, Clarisse Girard In Actualités sociales hebdomadaires, 3261 (27/05/2022), p.16-22 Le point sur les visites médicales des salariés. Les différentes visites médicales : la visite d'information et de prévention ayant lieu au moment de l'embauche ou du renouvellement de la visite, la visite de préreprise et de reprise du travail, les visites à la demande, la visite médicale de mi-carrière, les examens complémentaires. Le cadre législatif et réglementaire : l'organisation des visites et des examens médicaux, le recours contre les décisions du médecin du travail, les dispositions spécifiques à la crise sanitaire. Les sanctions en cas de non-respect des dispositions légales et réglementaires à l'encontre du salarié et à l'encontre de l'employeur. Encadrés : le rôle des services de prévention et de santé au travail ; le suivi médical renforcé ; le rendez-vous de liaison ; la procédure d'inaptitude du salarié ; récapitulatif des principales visites médicales ; les contentieux en matière de cotisations auprès des services de santé interentreprises dans le secteur du domicile et les services à la personne. | 
							Dahan Alison, Girard Clarisse. 
« Les visites médicales du salarié »
 in Actualités sociales hebdomadaires, 3261 (27/05/2022), p.16-22.
							
						
			
			| Titre : | Les visites médicales du salarié (2022) | 
| Auteurs : | Alison Dahan, Auteur ; Clarisse Girard, Auteur | 
| Type de document : | Article : texte imprimé | 
| Dans : | Actualités sociales hebdomadaires (3261, 27/05/2022) | 
| Article : | p.16-22 | 
| Langues: | Français | 
| Descripteurs : | médecine du travail | 
| Résumé : | Le point sur les visites médicales des salariés. Les différentes visites médicales : la visite d'information et de prévention ayant lieu au moment de l'embauche ou du renouvellement de la visite, la visite de préreprise et de reprise du travail, les visites à la demande, la visite médicale de mi-carrière, les examens complémentaires. Le cadre législatif et réglementaire : l'organisation des visites et des examens médicaux, le recours contre les décisions du médecin du travail, les dispositions spécifiques à la crise sanitaire. Les sanctions en cas de non-respect des dispositions légales et réglementaires à l'encontre du salarié et à l'encontre de l'employeur. Encadrés : le rôle des services de prévention et de santé au travail ; le suivi médical renforcé ; le rendez-vous de liaison ; la procédure d'inaptitude du salarié ; récapitulatif des principales visites médicales ; les contentieux en matière de cotisations auprès des services de santé interentreprises dans le secteur du domicile et les services à la personne. | 
| Nature du document : | documentaire | 
| Genre : | Article de périodique | 

