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Faut-il pérenniser le CDD multi-remplacement ?
de Benjamin D'Alguerre In Actualités sociales hebdomadaires, 3326 (05/2025), p.62-63 Débat concernant la pérennisation du contrat à courte durée multi-remplacement permettant à un seul titulaire de remplacer plusieurs salariés absents : pour certains, un outil de simplifaction RH donnant lieu à une stabilité pour les usagers ; pour d'autres, une mesure de recul social contournant la jurisprudence et précarisant davantage les travailleurs sociaux. |
D'Alguerre Benjamin.
« Faut-il pérenniser le CDD multi-remplacement ? »
in Actualités sociales hebdomadaires, 3326 (05/2025), p.62-63.
| Titre : | Faut-il pérenniser le CDD multi-remplacement ? (2025) |
| Auteurs : | Benjamin D'Alguerre |
| Type de document : | Article : texte imprimé |
| Dans : | Actualités sociales hebdomadaires (3326, 05/2025) |
| Article : | p.62-63 |
| Langues: | Français |
| Descripteurs : | gestion des ressources humaines |
| Mots-clés: | CDD (contrat de travail à durée déterminée) |
| Résumé : | Débat concernant la pérennisation du contrat à courte durée multi-remplacement permettant à un seul titulaire de remplacer plusieurs salariés absents : pour certains, un outil de simplifaction RH donnant lieu à une stabilité pour les usagers ; pour d'autres, une mesure de recul social contournant la jurisprudence et précarisant davantage les travailleurs sociaux. |
| Nature du document : | documentaire |
| Genre : | Article de périodique |


