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Synthèse complète des concepts et des auteurs de sociologie. On y retrouve le thème de l'intégration, l'individu, la stratification sociale, la mobilité sociale, l'école, le travail, l'emploi, les relations professionnelles, la famille et les mo[...]Article : texte imprimé
Accusée d'être trop onéreuse pour l'Etat et de pénaliser les entreprises françaises, la réduction du temps de travail est à nouveau remise en cause. Un mauvais procès.Article : texte imprimé
Jean-François Dortier, Auteur | Association de formation, d'études et de recherche en sciences humaines |Présentation de treize notions clés relatives au travail sous la forme dun abécédaire : bonnes pratiques, "burnout", communication non violente, climat social, confiance, relations humaines, flexisécurité, gouvernance, parties prenantes, RSE, r[...]Article : texte imprimé
Analyse comparative de lefficacité des différentes stratégies mises en place par les individus afin daffronter les situations de stress au travail : définition des stratégies de "coping" ou stratégies dajustement permettant de faire face à un[...]document électronique
EU-OSHA est lagence dinformation de lUnion européenne en matière de sécurité et de santé au travail. Son rôle est de rendre les lieux de travail européens plus sûrs, plus sains et plus productifs, dans lintérêt des entreprises, des travaille[...]Article : texte imprimé
Le point sur le projet de loi de plein-emploi prévoyant de faire travailler les bénéficiaires du RSA à partir de 2024 : détails de la mesure, principe économique du 18e siècle auquel elle se réfère, point de vue de l'économie néoclassique du 19e[...]Article : texte imprimé
Analyse de témoignages de personnes ayant souffert du burn-out par Pascal Chabot, auteur de "Global burn-out" (2013) : il propose une généalogie du concept faisant apparaître que les individus sont tiraillés entre l'injonction d'un "progrès util[...]Article : texte imprimé
Dossier : le travail. Le travail : mutation ou disparition? Le travail, c'est... en neuf points. Comment travaillerez-vous dans dix ans? Trois règles à connaître : on peut travailler et ne pas être productif : les robots ne causent pas forcément[...]Article : texte imprimé
Analyse de la nécessité d'une réforme du droit du travail en France, en 2017 : la révolution informatique et les nouvelles organisations du travail ; les conséquences du néolibéralisme et de la flexibilisation ; les débats sur l'ubérisation et l[...]Article : texte imprimé
Christophe Degryse, Personne interviewée ; Nicolas Salez, Intervieweur ; Bernard Gazier, Auteur | Alternatives économiques |Dossier consacré à l'évolution du travail avec la révolution numérique. Entretien avec Christian Degryse, chercheur, sur l'avenir du salariat face à la place des nouvelles technologies ; les impacts de la quatrième révolution industrielle sur le[...]Article : texte imprimé
Jean-François Dortier, Auteur | Association de formation, d'études et de recherche en sciences humaines |Présentation en 2016 des évolutions relatives à l'organisation du travail en France : l'exemple de l'entreprise éditrice de la revue "Sciences humaines" ; le caractère illusoire des perspectives de disparition du salariat au profit du travail pr[...]Article : texte imprimé
Pierre Martin, Auteur |Evolution de la productivité en France entre 1870 et 1990.Article : texte imprimé
Lauriane Clement, Auteur |Faut-il donner un congé aux femmes qui ont des règles douloureuses ? Arguments pour et contre.Article : texte imprimé
Françoise Dupuy-Maury, Auteur |Plus de 20% des femmes qui ont eu un cancer du sein ne travaillent pas deux ans après le diagnostic. Est-ce par volonté ou contrainte ? Une question à laquelle l'étude Canto-Work répond : l'état de santé et les traitements ont certes leur part d[...]Article : texte imprimé
Le point sur le tabou du cancer au travail : la crainte des salariés de révéler qu'ils sont atteints d'un cancer, de peur d'être stigmatisés ou de perdre leur travail ; l'omerta sur la santé des dirigeants dans le monde des affaires en France ; [...]